Ti 23 nepi ka 24 Juli, konferensi kasimpulan GARIS 2022 junun dilaksanakeun di Hilton Hotel, Heyuan City. Rapat ieu utamana dilaporkeun ku kapala departemén ngeunaan karya satengah munggaran taun, nyimpulkeun shortcomings karya jeung deploying tugas gawé pikeun satengah kadua taun.


Dina rapat, pupuhu Luo Zhiming masihan parentah penting. Mr.Luo munggaran reviewed parusahaan dina satengah munggaran 2022 prestasi, nempatkeun maju satengah kadua parusahaan keur raket sabudeureun "wangunan brand, ngembangkeun produk, kontrol ongkos, spasi kauntungan" opat kecap konci inti, lengket genep "ngahiji": tujuan ngahijikeun Tatar, pamikiran ngahiji, standar hasil ngahijikeun Tatar, metoda ngahijikeun Tatar, Peta hasil ngahijikeun Tatar, hasil ngahijikeun Tatar, jelas strategi husus sarta sarat assessment parusahaan, ngaronjatkeun pangaruh pasar customer jelas tur pasar produk, ngaronjatkeun branded arah jelas ngeunaan pasar jeung sarat stratégi!


Dina rapat, General Manajer WuXinyou dijieun kasimpulan jeung deployment on koordinasi silih, sarta manajemén hasil ngahijikeun Tatar lima basa produksi GARIS Grup (Changping markas, pabrik Humen, pabrik Huizhou, Heyuan Industrial Park produksi base jeung basa produksi Heyuan High-tech Zona). Sajaba ti éta, arah gawé tina satengah kadua taun geus nyieun hiji konfirmasi penting, utamana adzab kaluar yén pabrik zone industri Heyuan perlu terus investasi di parabot automation, pikeun ngaronjatkeun produksi jeung efisiensi, mastikeun kualitas, sarta mastikeun pangiriman jalur kawijakan.

Jalma anu tanggung jawab anu sasuai anu tanggung jawab ngalaporkeun padamelan dina satengah taun katukang sacara rinci, sareng sacara komprehensif sareng jero nganalisa masalah sareng tantangan anyar anu aya dina padamelan bisnis ayeuna. Karya dina satengah kadua taun geus deployed tur disusun, sarta bakal mastikeun dilaksanakeun pikeun mastikeun parantosan nu.






Numutkeun laporan ti éta manajer departemén sareng pengawas, karya GARIS dina satengah munggaran 2022 sacara sistematis diringkeskeun tina aspék pamasaran, produksi, pengadaan sareng manajemén komprehensif. Lamun unggal departemén arranges na deploys karya dina satengah kadua taun, sadaya staf ditangtukeun pikeun nyokot kasimpulan karya satengah taun salaku titik awal, sarta nyieun kaayaan anyar ngembangkeun perusahaan kalawan sikep leuwih agrésif jeung leuwih pinuh ku sumanget.


Kalayan pamekaran merek anu terus-terusan, GARIS narik investasi di sakumna nagara, sareng kami ngarepkeun langkung seueur dealer tiasa ngiringan kami di hareup. GARIS geus siap pikeun dealers kana pamutahiran brand, Iteration produk anyar, pamutahiran gambar aula paméran, rupa kawijakan preferential, standar pangluhurna jualan na latihan jasa jeung hardware sejen tur software, pilari maju ka gawé babarengan pikeun mawa konsumén leuwih pangalaman hardware fungsi kualitas luhur.

Tungtungna, pupuhu Luo Zhiming ngadamel biantara kasimpulan, kumaha ngalakukeun tindakan? Rencanana palaksanaan target pikeun ngajawab masalah, Mr.Luo analisa lengkep ngeunaan kaayaan pasar ayeuna, pasar hardware rumah tangga ayeuna boga kayakinan kuat, sarta pikeun gawé teuas sadaya karyawan masihan negeskeun positif, sarta miharep sakabeh staf , dumasar kana kiwari, kohési concentric, gawé padet, nangkep kasempetan, inovasi, standar tinggi pikeun ngalengkepan satengah kadua tugas, nu realisasi suksés di mangsa nu bakal datang, sarta realisasi tina mangsa nu bakal datang ti sataun!

waktos pos: Oct-25-2022